专升本本升专顺口溜(为什么现在大学生入伍的越来越多)
专升本本升专顺口溜，为什么现在大学生入伍的越来越多？
自2009年以来，大学生参军入伍人数逐年增多，这是有目共睹的事实。但留在部队长久发展的大学生到底是多了还是少呢？且看如下分析：
为什么现在大学生选择参军入伍的越来越多？综观最近几年各地征兵工作情况，有一个非常明显的趋势，那就是大学生尤其是大学毕业生入伍比例逐年增高，为什么会出现大学生参军热的现象？个人分析认为，主要有以四个方面的促进因素：
一个是，从军队人才需求来看，随着我国经济社会快速发展，军队装备加快更新换代，迫切需要更多高素质优秀人才服务部队建设，应该说军队本身的人才需求，或者说军事变革的发展形势，促进了大学生参军入伍的积极性。比如说，早些年推出的直招士官计划，现在叫做直招军士，招收大学毕业生到部队直接当军士，每年报名的大学毕业生都不少，竞争也比较激烈。
二个是，从大学生就业形势看，普通高校扩大招生以后，我国大学毕业生数量年年创新高，2022年更是突破了1076万人，大学毕业生就业压力还是很大的，国家鼓励大学生毕业生参军，从某种意义上说也是让众多优秀大学生增加就业选择。比如，直招军官、直招军士，招收的都是大学毕业生，体检政考合格到了部队，就是一军官、军士，直接拿工资，成为职业军人，包括大学毕业生参军入伍当义务兵，也相当于解决了就业问题。
三个是，从大学生入伍优待政策看，为了鼓励更多大学生参军入伍，无论国家和地方层面，这些年都出台了大量的优待优惠政策措施。比如，大学生士兵保留学籍、学费补偿、专升本和考研加分优待，等等，这些国家层面的优惠政策对大学生入伍是非常有利的。还有，在地方省市县各个层面，大学生参军入伍也有很多优待政策，有的给予数额不等的一次性奖励，有的提高大学生义务兵优待金发放比例，有的在公务员和事业单位招考上给予大学毕业生退役士兵倾斜政策，等等。这些优待政策对调动大学生参军入伍的积极性发挥了很大作用。
四个是，从征兵宣传发动成效看，最近这几年，鼓励大学生应征入伍成为征兵宣传的主流，各军兵种推出的征兵宣传片越来越燃，适应手机网络普及的新形势，运用新媒体推进征兵宣传越来越广泛，尤其是基层征兵工作机构，对大学生落实点对点精准发动，让更多大学生应征入伍、走进军营。去年7月，我老家一位邻居的儿子，大学毕业刚到家，乡里武装部就上门思想发动，宣传大学毕业生入伍优待政策，邻居家的儿子直接从校门进了营门。
影响大学生留在部队长期发展的制约因素有那些？现在，每年都有大量的大学生参军入伍，成为保家卫国的新生力量，当然每年也有很多大学生士兵服役期满退伍回乡，这是部队正常的进退流转，并不能下结论说大学生留队的就少了，而且影响大学生长期服役也有多重因素。
其一，岗位不需要。部队有一句顺口溜，叫做“革命军人一块砖，哪里需要哪里搬”。大学生到了部队同样如此，面对进退走留的时候，都需要一颗红心、两手准备，服从命令是天职，组织需要是第一位的。战士服役期满，不论你是大学生还是高中生，都要重新接受组织的考核挑选，只有实绩突出、素质过硬、表现优秀的，单位才会慎重把你留下来选取军士、晋改军衔，并适配到组织需要的岗位。如果组织认为你表现不够优秀，再加上没有适配岗位，即便你有强烈的留队意愿，也很难留下来继续服役。
其二，年龄缺优势。这一点其实是很好理解的，大学生尤其大学毕业生参军入伍，相对于高中、中专生来说，虽然学识阅历更丰富，但毕竟上大学需要好几年时间，年龄肯定就不占优势了。一般情况下，高中毕业生入伍年龄大概18岁左右，本科毕业生入伍年龄大概22岁左右，两相比较相差4岁左右，大家可别小看这四岁的年龄差，对于想在部队长远发展的士兵来说，年轻必然就更有优势，特别是考军校、提干之后当军官，年龄有优势意味着发展后劲更足、机会更多。
其三，发展受限制。从大的方面来讲，年轻人选择参军是为了实现献身国防、报效祖国的远大理想。但从微观现实层面来讲，军营里的每个战士也都有自己的个人愿望和期待，有的想考军校，有的想学技术，有的想转改军士，有的想提干当干部等等，大学生参军到部队，很多人都有自己的职业规划和个人愿景，尤其想考军校、期待提干的比例不少，遇到个人进步受挫、目标愿望无法实现，有些同志容易灰心丧气，觉得自身价值难以展现，从而萌生退意、不愿留队长久发展。我单位同事家儿子本科毕业后入伍，在部队干得也很出色，可在提干考试的时候差点火候，没能实现当军官的梦想，去年底同事做了很多思想工作让他留队转士官，小伙子就是不愿意，最终服役两年回退伍回来了。
其四，学业待完成。这种情况也很普遍，因为大学士兵包括高校新生、在校生和毕业生三类人员，高校新生其实就是参加高考、被大学录取后保留学籍入伍的士兵，在校生就是在读大学、还未毕业保留学籍入伍的士兵，这两类人员因为还没有完成大学学业，如果在部队发展不是特别顺利，大多数人会选择服役期满后退伍返乡读书，因为他们学籍只保留退役后两年时间，趁早复学利于自身成长和未来发展。我一位高中同学的儿子，2019年考上一本高校后去参军入伍，本来想着能在部队考上军校，可由于高中学的是文科（部队军考考理科），去年没6月参加部队的军招统考，成绩不够理想，没能考上军校，9月份毅然选择退役复学了。
最后的总结综合上述分析，可以肯定的是，随着大学生应征入伍人数越来越多，留在部队长期服役、长久发展的大学生士兵只会越来越多，正常服役期满的大学生退役士兵也会越来越多，都说铁打的营盘流水的兵，这是很正常的现象。人民军队是一所大学、一座大熔炉，希望更多有志青年特别是大学生积极报名应征、接受祖国挑选，到部队去建功立业、实现梦想！
终将使你更强大」的经历吗？
职场中在遇到挫折的时候，每个人的选择是不一样的，有的人选择逃避，有的人选择面对，不同的选择也将带给我们不一样的结果。在我刚从人力资源主管跳出来做销售顾问的时候，当时公司兄弟部门的一个经理跟我说过一句话:你在上一家公司没有解决的问题，在下一家公司同样会出现。我对这句话印象特别的深刻，从那个时候我就认定一点，如果有问题，一定得去解决，不然自己得不到成长，也就是问题中的杀不死自己，终将让自己变得强大。
在这里给各位小伙伴讲讲我从甲方跳到乙方那段时候的经历，希望能给各位小伙伴们带来点启示。
再见深圳，又见广州2010年春节刚过不久，那时候的深圳不再像春节时那样空荡荡了，我拖着行李走向车站，回到读了四年书，又离开了四年的城市-广州。
从天河客运站下来，看着已经完全陌生的城市，内心深处有着一股莫名的害怕，害怕这个已经陌生的城市，害怕自己不被这个城市接受。坐上往龙洞出发，在龙洞找了个单房，房租好像200块钱，水电费另计，房间内除了一张床，就再也没有其他的设备了。从杂货铺买好日用品，买了电脑桌，用房东的网线，50块一个月，一条网线一栋楼用的那种，网络很卡，除了慢点，还是能忍过去的。
在机缘巧合和朋友的帮助下，进入了老东家Zhaopin面试，经过第一轮的小组讨论，HR面试，做了人才测评以后，几天后收到复试通知进入了第二轮的团队经理群面，又过几天以后进入了最后一轮总监面试，然后终于收到公司培训10的通知，培训期间有两次考试，不及格将会淘汰，老老实实认认真真地培训学习，终于通过了考核，在各团队经理挑选下正式进入了销售团队，开启了我的销售生涯。
险遭淘汰公司安排每个人的业绩目标后，因为自己容易紧张，说话容易过快，吐字不清晰，同时我之前并未有任何的销售技巧等等原因，第一个月并未完成公司定的目标，进入了未位淘汰机制上的危险位置。
这个时候我清楚地知道了自己的弱点，得改呀，如果不改变会被淘汰，于是我跟老同事请教如何才能做得好，跟团队经理请教如何把过程做得好，经过他们细心的指导，我发现了一套能够把过程做得很好的方法。
每天早上七点前到公司，到公司的第一件事情是录入客户，然后到9点前团队开个小会，开始一天的电话，计算好当时的黄金时间利用率，争取在团队内部的黄金时间利用率是最高的，可以争取到网络Callin，有了网络callin有两个好处一是比较快速找到有意向的客户，二是能够保证自己的电话量。中午吃饭点外卖，继续录入客户，下午继续控制自己的黄金时间利用率。下午下班后边听自己跟进客户的录音，同时边录入客户，坐晚上最后一班车回租房。
在这个时间内，我跟着其他部门做得好的销售请教，如何才能做好，经过他们的指导，我总结出一个：没有技巧的时候，从数量上做突破，多呼出；有技巧的时候，从质量上突破，多优化。也就是说现在的我没有技巧，我只有通过电话数量来弥补自己技巧的不足，从中提升自己的销售技能。
这样还远远不够，因为我知道自己的销售技巧不够，每到周五晚上在公司通宵录入客户，在12点的时候刷新同行的平台信息，把刷新出来的客户资源录入到自己库里面，然后查找在录入时无法找到正确电话和联系人的客户，进行筛选。第二天早上六点左右，把前台的电脑拆掉，把自己电脑的主机搬到前台，坐在继续录入新客户和整理自己的客户资源，一直到下午6点都坐在前台接听前台的电话Callin（当然要使用前台的电脑必须跟前台关系要好，偶尔请她们喝下午茶是必须的，这样拆人家的电脑才不会说）。在七点半的时候，跑步到楼下的报刊摊买一份带招聘的报纸，上面还是可以捡到几个客户的，
自己在录入客户时能够发现同部门或者其他兄弟部门关系好同事的客户，顺手把资料整理好，告诉他们自己的客户现在在使用哪些平台，在前台接听电话的时候，如果有接听到在其他人名下客户的电话，都记录好，把客户的需求了解清楚发给对应的同事。
同时在星期天的时候，跑人才市场，把企业招聘的信息拍下来，那个时候用的手机还是Nokia的手机，把企业名称和联系方式等信息拍下来，除此之外，还装成求职者跟招聘的人沟通，了解他们的企业实际情况和招聘情况，同时也在练习自己跟别人沟通的技巧等等。
就这样挨到第二个月，业绩完成率不到30%，惨，第三个月，业绩完成率不到50%惨，这个时候领导抗不住上级给到的压力，前面提到的公司有采用末位淘汰制，有一天领导找我谈话，告诉我这三个月的业绩不理想，自己是怎么样看的，我把我自己的劣势分析了一遍，然后很诚恳地向领导请教，在领导知道我这三个月为工作付出的努力，实在不忍心让我被规则淘汰，于是跟我说最后保我一个月，只能是最后一个月。那时候二十五岁的我眼眶瞬间红了，但忍着不让眼泪掉下来，因为不能输呀，自己比别人付出来的多大多，没有理由会比别人差，当然那个时候也不愿意看到自己的领导为自己要去承受公司给到的压力。
天道酬勤，付出终将有收获这个时候时间已经进入了12月，从某个角度上来讲是这个行业的一个淡季，那个时候没有双11或者双12的节日，而且如果要讲企业的整年规则如何，当时的我根本就没有那个水平。但我把每天的电话呼出做到整个团队数量高多，通话时间最多，每周的客户录用量做到整个大部门数量第一，而且都是从同行的平台上面录入的，不像其他人为了完成录入量，随便找的客户。
天道酬勤这句话是对的，在我历时三个多月的时间，早上六点多出门，晚上十点多才下班，周五晚上在公司通宵，周六在公司前台接听电话，周天跑人才市场，终于在12月份的时候发现，很多客户建立在之前有建立起联系的基础上，回过头来主动找我，于是几乎在别人感觉很难做的时候，我一个年度服务单，又一个年度服务单这样签下了差不多团队总业绩的一半，也是这个时候开始保住了自己的位置。
现在回过头来想想，很感谢当时没有放弃我的领导，做到了领导经常挂在嘴边的那句话：不抛弃，不放弃。同时也分析了前几个月没有业绩的情况，因为我录入的客户大多都是跟同行合作的客户，短时间让客户增加渠道是很难的事情，但经过一个周期的后，客户会根据实际的情况增加渠道，从而选择了我们。还有一个原因就是当时自己的销售水平很差，没有什么技巧，积累还不够，人又笨，后来技巧和专业知识提升上来以后，基本上能保证自己每个月在整个部门前几名的位置。
很感谢看到这里的小伙伴，如果你也经历着自己职场的低谷，别放弃，这段经历如果那杀不死你的，那它终将使你更强大！
微憩，让你职场升职加薪更容易。
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微憩，让你灵魂不再荒芜！
北京联合大学会很差吗？
外省高考失利，一本压线进的这所学校，旅游学院的。经常在后悔和不后悔中间徘徊。
先说优点，坐标北京，本部东四环，交通便利，学校要啥有啥。水电网费全免，有空调。食堂三个，伙食都一般。每月60元辅食补助。老师都是名校毕业，任教老师基本没有博士以下的学历，除了一些资历很老的老教师是硕士。两栋图书馆，图书很多，自习环境佳。标准操场，篮球场，羽毛球场，体育场一栋，地方不大，毕竟在北四环寸土寸金，算是要啥有啥了。
再说缺点，学风太差，学习氛围很糟糕。上这个学校的都知道，这学校基本是给北京学生兜底的，很多北京的都瞧不起这个学校。这就是为什么这个学校起不来的原因，北京生源过多。少数外地生源基本上没有一本以下的。在全国一半的省，学校都要的是一本，就算招二本，基本全是过了一本线的。但北京学生刚过本科线（二本线）十来分就上了……而且这所学校招很多专升本，众所周知，好学校基本不招专升本，我们学校应该只招北京专科（在北京拿着全国最简单的题考个专科…程度你自己想吧）近期来查，北京联合大学校委会的排名每况愈下，两年跌了四十多名，别的学校越来越靠前，它越来越靠后。
说说我自己。当时去宿舍的时候，大家都在讨论自己在北京高考考了多少名，我们宿舍文理半劈，文科大概都是排名五千多快六千的样子。问到我了，我说我是我们省一万出头一点，他们说我怎么考得这么差。我问他们文科那年总人数有多少，他们说快一万。我笑了一下说，我们文科十万出头，当时他们都惊了。问题是我还不是高考大省的，你就想想其他外省学生来了这里会对周围人失望成啥样。我们专业是爆冷专业，全班只有我一个是外地的，一半人挂过科！问题是我们都课比较水，我觉得想挂都不容易。
如果你是外地的，要上这所学校，想好在来。和我一样，一本压线的，如果你自制力好，能有点自觉性，北京的资源是真的好，来了不亏，毕竟一本过线五分之内都挑不到啥好学校，如果不是211，985，双一流，普通一二本没啥差别，何况有的学校你也说不清他是一本还是二本（比如说北京联合大学）。但北京诱惑也是真的多，我一个室友基本没学过习就喜欢蹦迪喝酒出去玩啥的（但是性格挺好的，北京孩子普遍性格都不错，北方人比较大气哈哈，我们宿舍杯子基本都混用），你若是贪玩的小孩，然后又想学习，建议选个学习氛围好的学校。
我上这所学校后不后悔我自己都很难说，但到北京我是不后悔的，因为看到了不一样的世界，有了游走于各大名校的机会。故宫，博物馆，各种美术展，798艺术中心，到处是讲座……首都与直辖市和省会，注定是不一样的，请不要把自己的眼界只放在大学之内，若是觉得周围的人不好，就去找适合自己的圈子。北京有的是资源，想开开眼界就去亲自看看。
最后再烂的地方也有牛逼的人，再牛逼的地方也有垃圾。
若不是为了衣锦还乡，那么远走他乡将没有任何意义。
男比女大两岁顺口溜？
女大一，抱金鸡。女大二，金满罐。
女大三，抱金砖。

女大四，福寿至。
女大五，赛老母。

女大六，乐不够。
女大七，笑嘻嘻。
女大八，准发家。
女大九，样样有。
女大十，样样值。

扩展资料：女人顺口溜
六十岁 人上六十像排球，儿女不抢也还留，
虽然不像以前牛，和面还能用手揉；
买葱买盐打酱油，帮助孙子能洗头，
忠心耿耿当家奴，儿女轻闲街里游。
七十岁 人过七十像足球，儿子姑娘都不留，
人老话多不能由，洗鼻吐痰口水流；
女儿女婿看见愁，儿子媳妇皱眉头，
儿要出差女旅游，不想收留找理由。
求助一个顺口溜？
男大一刚进校，男大二想泡妞，男大三毕业季，男大四专升本，男大六六六顺，男大八年年发，男大九必定发，男大下老油条！谢谢哈。
