2020成考政治裸考(2020一建法规难不难)
2020成考政治裸考，2020一建法规难不难？
2020年一建法规并不难，裸考都有人通过，多多联系，通过考试不难。
考研英语一有必要做98？
我就是从九几年开始做的。人家都说真题要刷两到三遍，我因为做的慢，到考试前两周还有三四年真题没做。。。嗯，的确太慢了，为什么会这么慢呢？
我是一个四级考了五次才过的英语渣渣，初中的时态都不太会用，所以一开始我就先断断续续听了新东方的田静的基础网课，真的基础，就是从时态开始讲的。然后我就开始从九几年开始做了，把这些老真题当做练习题。我当时弄了个本子，记下每一年每一项题目的得分，每天焦虑的在那算我能不能过线。
后来从10年的真题开始，我就把那张试卷上所有不会的单词（不包括明显的生僻词）记在本子上，每天背。因为我每天做的题目少（比如今天做造型和新题型，明天做前两篇阅读理解），所以记下的单词量尽可能在当天或两天能背下来的范围内。真题里的单词是有很大重复的，所以背题目里的词感觉比单词书好一点。
最后我翻译一点不会写，英一65分[笑哭]对于我这种英语渣来说很开心了。所以我感觉老十年真题还是可以一开始试水练练手的，一开始被打击打击后面更有成就感[呲牙][呲牙]
刚刚出成绩的2020年考研？
►考研也分水区和旱区
水区，也就是”放水“，也就是阅卷比较松，平均分相对高一些；旱区就是阅卷比较严，平均分低一些。
大旱区：北京、天津、福建、江苏
旱区：上海
适中区：湖北、广东
小水区：山东、安徽、甘肃、湖南
大水区：陕西、河南、四川、辽宁、吉林、江西、广西、内蒙、宁夏、新疆、河北、山西、重庆
玩命水区：云南、贵州、黑龙江、青海、海南
神秘区：西藏
当然这只是网传的水区、旱区名单，至于具体真实的阅卷分数情况目前没有官方数据说明。但从名单来看：比如北京、上海，几乎所有的考研人都会听上一届考研的学长学姐说过，阅卷严格，公共课分数压分。相对来讲，北京、上海地区阅读确实相对严格一些。
拿北京来说，2019年北京院校研究生招生占总报考人数的13%，不包含推免生共有30多万人报考。北京地区优质高校比较多，报考生源比较充足，优质生源比较多，竞争比较激烈，所以阅卷会相对比较严格，公共课会比”水区“低一些。
而网传的水区一志愿相对来说报考相对较少，阅卷相对松一些一志愿才能上线。水区大部分是中西部省份，还有云南、贵州、青海等省份。如果阅卷机严的话就没有考生上线，调剂的话也有很多考生不愿意去比较偏远地区。
但是，每年一样有高分有低分。对报考同一所学校的考生来说，你们面对的是同一评分标准，这是相对公平的。阅卷不公平主要出在地区阅卷标准的差异上，尤其是对文科类考生来说，更是如此。旱区的学生如果能顺利进一志愿复试还好说，就怕进不去复试，又因为压分在调剂中没有优势或根本就丧失了调剂资格。
比如今年得宁夏大学压分事件是沸沸扬扬，明眼人一看就知道有问题，我想宁夏大学怎么也是个211。能报考211院校得人真的都是嚣张到全是裸考去的？一个两个裸考难道还是大批量得裸考？难道是跨专业去考试？一个字都写不出来吗？个位数，二三十分得比比皆是。我感觉这不是在打学生的脸，这是无知的往学校自己的脸上甩巴掌。直接造成很多考生连调剂的机会都没有。
希望此后类事件不再发生
学生愿意报你们学校，是对学校的认可，对学校的一种肯定，同样也希望学校能以温暖的姿态来对待考研学子们！
如何备考2020国考？
根据往年的经验国考考试时间是在12月初，如果这样计算还剩下6个月左右的时间如果你是公考小白，那时间就有点紧了。因为公务员考试选拔的岗位各不相同，专业也不一样，但都用一套卷，就要照顾到所有的考生，题型特别多。每种题型都有独特解题的思路和方法，但这些题型学校里没有讲过，要想在保证准确率的条件下提高速度，得经过专门的学习，可以将其分为三个阶段
第一阶段：题型的学习。可以自己买本书看，但太浪费时间效果不明显，有时候一个难题会让你思考很长时间，很难形成体系。公务员考试选拔的岗位各不相同，专业也不一样，但都用一套卷，就要照顾到所有的考生，题型特别多。每种题型都有独特解题的思路和方法，但这些题型学校里没有讲过，根据自身的经验，自己看书总结规律太浪费时间，效果也不明显，建议听一下辅导课基础课，也可关注联系我。
第二阶段：模块化刷题。根据总结的答题思路，一个模块一个模块刷题，一开始不要求速度要保证正确率。正确率提高后开始练做题速度，做题速度是取得高分的关键，国考135道题，120分钟，除去准备涂卡15分钟。每题答题时间为平均不到47秒，好多题你可能还没读懂题，所以一定要提高做题速度。
第三阶段：做真题，模拟考试，查缺补漏。真题是最好的复习资料，做历年的真题，一定要找一个集中时间，模拟考试。根据做题结果看哪个模块是薄弱环节，专项训练。
最后祝你考试成功
军队文职怎么样？
如果你想找个稳定的工作，别只盯着公务员、事业单位、教师了，你还可以看一看军队文职！
岗位多、竞争力小、考试难度低、工资高、社会地位高，这些优点合并起来，让军队文职成了新晋“铁饭碗”。
军队文职招考对象是普通高等学校毕业生或社会人才。普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生。绝大部分岗位都要求是本科，部分岗位大专可报。
今天，小职就展开讲讲军队文职到底“香”在哪里。
一、军队文职为何如此受欢迎？军队文职竞争压力相对较小。2020年军队文职招考近3万个岗位，超40万人报名，平均报招考比为17.2∶1，最高报招考比为1233∶1；而省考平均竞争比是55:1。
文职人员可享受军人依法优先服务，军人优先是指交通出行、看病住房、子女入学、转业安置等方面给予军人军属的特殊照顾和优惠政策。
军队文职待遇保障（点击查看大图）
平时看病享受社保待遇，还会有医疗补助，执行军事任务期间免费医疗。
军队建立统一的文职人员工资制度。文职人员工资包括基本工资、津贴、补贴等。应届生7200元起步，社会人才7600元起步，转正后，工资都是9000+。
也就是说不管你是在长珠三角，还是在内陆地区，工资都是全国统一的，不过个别城市会有额外房补。
文职人员住房公积金月缴存基数，包括岗位工资、级别工资、工龄工资、工作性津贴、生活性补贴、军队服务津贴和奖励工资等7项内容；月缴存比例，单位和个人分别按军队统一规定的12%执行。
知乎@匿名用户 的工资单
上图是知乎上一名考上军队文职的网友的工资单，五险一金都是按照工资最高比例缴存。
文职是不是和军人一样严格？其实军队文职人员工作不限制自由，平时下班是可以回家的，节假日放假。工作地点有的在军队工作，有的在高校、医院、休干所等工作，因而管理有严有松。
文职人员在探亲休假方面是参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行。此外，文职人员工作满一年才能享受带薪休假。
二、军队文职有哪些岗位？文职人员具有双重属性：是国家工作人员，也是军队非现役人员。主要负责与军队相关的后勤保障工作。
比如院校、医院、科研院所、文体单位、干休机构和房地产管理部门等，主要从事教学科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育、图书档案等专业技术工作和事务性管理保障工作。
军队文职职业发展（点击查看大图）
文职人员岗位，分为管理和专业技术两类。
管理岗：是指担负领导职责或者管理任务的工作岗位。
由高到低分为9个等级，即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员。
专业技术岗：是指从事专业技术和专业技能工作，具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的工作岗位。分为高级、中级、初级岗位，由高到低设一级至十三级。
三、军队文职聘用制=合同工？军队文职人员实行委任制和聘用制相结合的用人制度。委任制像公务员编制一样稳定，聘用制约等于事业编。一般来说，稳定性排名为：公务员＞事业编制≥军队文职。
管理岗一般实行委任制，比如下图中岗位名称后带括号说明的“科级副职以下”等字样的，都是管理岗。没有带括号说明职级的，就是专业技术岗。
《军队文职人员聘用合同管理暂行规定》中明确：
文职人员聘用合同期限一般为3年至5年，流动性强、专业技术和技能水平要求不高的岗位合同期限为1年至3年，高校应届毕业生首次订立合同的期限为5年。
以完成一定工作任务为期限的聘用合同，可以根据任务需要确定合同期限。
参照国家工作人员订立聘用合同有关规定，结合军队文职人员职业特点，明确文职人员在军队工作满25年，或者在用人单位连续工作满10年且距规定退休年龄不足10年的，可以订立聘用至退休的聘用合同。
文职人员不会被随意辞退，聘期结束后符合聘用条件可以续聘，工作还是很稳定的。
军队文职用人原则是“使优秀人才留得住、不称职的走得出”，聘期结束后是“续聘”还是“失业”，就看你自己的工作态度和业务能力了。
综上，军队文职招录多、专业涉及广、福利待遇好、社会地位高，优势多多，是一份较为稳定的工作，发展空间广阔。不过，既从军，就要有奉献的觉悟哦。
今年面向社会公开招考文职人员（不含博士岗位）已经过了报名截止日，还没有报名的小伙伴，看来只能持续盯着军队人才网（http://81rc.81.cn/index.htm）的招考公告了。
