南信有没有专升本(求职却因本科院校差遭歧视)

1、南信有没有专升本，求职却因本科院校差遭歧视？

观点：本科学校是985、211的学生，是从中国考生基数最大的高考里面选拔出来的，自然代表了其在同龄人中的佼佼者地位，是其自身能力的最好表现；这一点不同于硕士和博士，硕博都是在经过同龄人工作和出国留学的分流之后产生的，其代表的能力和含金量与高考不同大学四年是人生的黄金时期，这四年，我们从稚气未脱的高中生，一跃成为大学生，经历过的改变并非一丁半点，高中的我们是半个独立的个体，因为自己还不能完全照顾自己的全部，而大学时期自我照顾，自我保护是我们必须学习的一门课程，独立的自己是从大学时期开始的，因此大学给人的改变最多，潜移默化的影响最重，最重要的是大学四年我们学会怎样学习，这是以后发展的基础。因此本科院校作为大学生的第一学历，院校的排名、实力、口碑如何都会影响着毕业生的就业和前途，毕竟好大学带给学生的眼界视野、思维方式、平台资源、优秀传统、名校光环等是一般院校所给不了的，所以为什么企业招聘的HR会看中第一学历的原因就是这样了

现在大多数的知名企业在招聘的时候都会很明确的告知招聘的最低学历是本科，这一点有人说是“歧视”，对此我想说，如果你非要狭义的理解这为歧视，那其实也没毛病，毕竟它就是要本科以上，这样的规定不无道理，首先公司的最基本目的就是盈利，说的俗套一点，盈利的根本就是公司人才的运作，智商的比拼，管理的手段，市场的策略，而人作为最核心的一点，不仅是盈利的根本，更是一个企业能长久发展的重要基石，所以企业在招聘的时候选择最低学历为本科生就有理可循，毕竟现在的大学本科毕业生就像割韭菜一样，一茬一茬接连不断的生长

说到这里，就必须讲一讲高校“鄙视链”这一点先不说学校之间的互怼和讽刺，说说我司在招聘的时候对于学历的要求，首先一点只要全日制统招的大学本科毕业生及以上学历，然后看你的学校，一般院校的毕业生可能在前几轮的面试中尚且能生存，但是到了后面越来越激烈甚至白热化的面试时，剩余的几乎全是清一色的985、211工程大学的毕业生，过程中的高校“鄙视链”就显露无疑，不是我司一定要选择985、211工程大学的毕业生，而是985、211工程大学的毕业生能力确实强悍，不论是面试还是笔试，都显示了其较高的水准，所以优中择优的结果自然是剩余985、211大学的毕业生了，这一点倒是挺符合物竞天择的理论写在最后：关于议论纷纷的“第一学历”，记得某论坛曾经有过一次热论，参与者都各抒己见，其中最被推崇和受欢迎的一条留言是这样说到： 国家队为什么要从省队里选运动员？我是全村跑步最快的为什么不能参加奥运会？

第一学历不可能决定你的一辈子，文凭也只是一时的能力证明，但有一些机遇，在某些时候只留给有这张纸的人。