秘鲁商学院怎么样(全球经济衰退红灯亮起)
秘鲁商学院怎么样，全球经济衰退红灯亮起？
文/易论
通常来说，经济有四个阶段：复苏、繁荣、衰退、萧条，这四个阶段需要不同的货币政策及财政政策来调控，降息的作用并非解决经济衰退，更多的作用是延缓经济的衰退，刺激经济的回升……
一、全球经济下行亮起红灯1、欧洲重启QE政策
今年以来，或者说从去年开始，全球众多国家便进入了经济下滑的阶段，今年则表现更胜，不管是发达国家还是新兴国家大多无法避免。欧洲国家、日本等相继出现经济下滑，制造业于去年底跌破荣枯线，包括我们在内亦是如此，而对于全球霸主的美国，在今年下半年开始逐渐出现了经济下滑的现象，比如制造业跌破荣枯线，再比如国债收益率倒挂的情况。
上月中旬左右，欧元区更是重启了QE政策，量化宽松再度来袭，并且每月回购200亿欧元资产，这也变相说明经济下滑迫在眉睫的同时，全球经济衰退的可能性将越来越大，但现阶段就用经济衰退来形容尚且不够客观。
2、全球经济接棒者任务艰巨
今年以来，全球可谓是掀起了降息潮，经济领先的美国也逐渐于今年的两次降息中有望进入到降息周期，全球已经有超过30个国家进行了降息。
为什么各大央行都选择降息？因为经济出现明显的下行压力，现阶段全球问题相对突出，却并没有最合理的结局方法出现，而背后或许有更深层次的原因，具体情况具体分析，未来全球经济增速或许还将进一步下滑，或者说全球经济或将进入低增长模式。
从上世纪到本世纪，全球经济接棒者路线表现未欧洲—美国—日本—中国，经济增速的接替轮动了四个国家及地区，上世纪90年代，日本GDP占比达到了全球17%以上，而咱们同样在日本经济落后20年的过程中快速发展，但因为经济体量不够大的具体情况下，美国经济依旧是全球领先者。
全球经济接棒的任务何等的艰巨，印度连续5年的GDP增速走在了全球第一，但是印度的经济体量太小，不够咱们的1/4，这又如何能够成为经济的接棒者？换言之，现阶段由于全球经济增速的下滑，需要有新的经济接棒者出现，而在全球经济下滑的过程中，降息属于最易刺激到经济复苏的政策，可要想靠着降息解决根本性问题，这种概率的确不高。
二、降息并不能解决经济衰退1、经济周期变化对应的货币政策
降息最简单的逻辑是什么？毫无疑问，那就是经济下滑，于是相关决策层用降息来刺激经济，而经济的下滑往往体现在制造业跌破荣枯线、失业率增加、非农不断缩小等情况。
在经济衰退期间，用到降息的政策市最多的，但降息对于经济衰退期只能起到延缓作用而无法起到快速改变的作用。
通常的降息就是所谓的放水，目的是增加流动性，让市场有更多的钱，那么这些钱将用于制造业的建设，通过更多的消费来带动经济的回升，但是降息的正在在经济周期具体表现下只能显得无力。
2、系统性风险无法通过降息解决
最简单的理解系统性风险，就好比经济处于衰退阶段，逐渐进入万事万物放缓，那么这就是最简单的系统性风险，面对这种情况，政策的无力感将会逐步体现，上文我们提到了放水，但市场有了更多钱就一定能让制造业复苏？
如同现在的美国，有人说美国股市的风险就是美国的风险，这个逻辑我个人是认同的。
那么现阶段的美国股市风险被美联储的降息给暂时化解了，但是这并不能根本性的解决问题，因为美股前两年的大量回购不断推升美股泡沫，并非能靠着降息而解决。
我么强调过，美国的经济开始出现下滑，则美国经济无法推动美股的持续性上涨，当泡沫破裂的时候，我们可以简单的理解为经济萧条恐怕已经是挡不住的情况了，又岂是美联储降息能解决的问题？
或许还有人不清楚，美国次贷危机后能够快速的修复经济，更大的原因是页岩气革命的推动，假设本次经济萧条将要出现，那么美国是否还有这样的运气来快速化解经济问题？
三、降息同样具备风险隐患怕是有人会疑惑了，降息明明利好与市场，怎么还有风险隐患？别急，咱们接着往下看……
1、降息会推升资产泡沫
我们常说具体情况具体分析，而现阶段美国的情况是什么？毫无疑问，美国2017年的降税措施的确属于惠民政策，但是既有好处也有坏处，这点我们以前讲过，本文不在赘述。
也正因为降税所带来的美股回购，这本身就属于给美国股市续命，而随着经济下滑的苗头出现，则美国经济更加无法支撑美股的持续性上涨，那么此时的降息的确将推升股价的稳定，但杯水车薪，美国经济衰退下，美国股市不可能独善其身，并且这还会加速推升股市资产泡沫。
2、降息减弱未来调控手段
全球范围内，调控经济的手段不外乎两个，一个是财政部的财政政策，另一个是央行的货币政策……
以现阶段的美国距离，早在2017年的时候，美国的降税政策就属于财政政策，所以，当美国经济下滑的时候，美国财政部的调控政策几乎已经黔驴技穷，迫不得已的推出了50-100年的国债，在我看来这是在消耗美国国家信用。
而美国央行，也就是美联储年内已经进行了两次降息，到本月降低到了1.75%-2.0%，那么还有多少空间能降？也如同欧洲国家、日本一样进入负利率时代？换言之，在不断降息的过程中，将减弱未来的调控手段，甚至于在最后只能依赖于市场自发的修复经济而别无他法。
综上，那么降息是无法直接解决经济衰退问题的，多半会有人疑惑说既然降息并没有太多的好处，那么美联储为何还要降息？很简单，降息能帮助经济衰退的延缓，也能适当帮助经济的修复。
既然只是调控政策，那就说明这并不能解决根本问题，经济周期的变化往往是人类一段时间的活动后会出现的自然现象，这就好比财富自发的重新分配，会有一批新的富人出现，或者说长江后浪推前浪的情况出现，在全球经济或将进入低增长模式的时候，降息所带来的效应不一定能满足各方面需求……
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如何评价美国总统的女儿伊万卡？
伊万卡·特朗普可不仅仅只是美利坚合众国第45任总统唐纳德·特朗普的女儿，不要忘了特朗普有三个儿子、两个女儿，可还有谁具有伊万卡在国际上的知名度呢？如果说2006年才出生的巴伦·特朗普是因为年纪小而还没来得及做出多少成绩的话，那么特朗普的另外两个儿子和小女儿蒂芙尼·特朗普都已是成年人了，却很少在国际新闻中被提及，这就说明伊万卡·特朗普的无限风光背后不仅有其父的政治资源，还有她自身的原因。那么伊万卡·特朗普在国际上如此知名的原因何在呢？
首先不可否认的是先天与生俱来的高颜值为她加分不少：伊万卡·特朗普身高1.80米，体重60~62公斤，自身的高颜值和一流的着装品味使她在2007年被男性时尚杂志Maxim评为最性感100位美女之第83名，在2007年、2008年连续被名利场等时尚杂志评为最佳着装女性。伊万卡·特朗普的高颜值许多人认为是来自于对身为捷克名模的母亲伊凡娜的基因，其实年轻时的唐纳德·特朗普也是小鲜肉一枚，不信的话有图有真相
尽管拥有较高的颜值，但这并不是伊万卡·特朗普引人注目的唯一原因——毕竟伊万卡·特朗普的颜值虽高，但也并不是天下第一。她不是被评为全球最性感的100位美女第83名吗？那为什么排在她之前的八十多人没她这么高的知名度呢？这主要是因为伊万卡·特朗普绝不仅仅只是一个单纯以颜值取胜的花瓶——在2016年特朗普的竞选过程中身怀六甲的伊万卡·特朗普为父亲的总统竞选东奔西走并最终为特朗普的胜选立下了汗马功劳。2017年3月29日伊万卡宣布将正式在白宫担任无薪资的非正式顾问职务，从此在特朗普的政治顾问班底中就多了这位特殊的”顾问“。
事实上即使特朗普不是美国总统，伊万卡·特朗普也会在美国的商界和时尚界混得风生水起——尽管当1981年10月30日伊万卡·特朗普出生时唐纳德·特朗普已经是美国的房地产大王，到了１９８７年唐纳德·特朗普甚至获得了当时的美国总统罗纳德·威尔逊·里根的接见。可以说伊万卡·特朗普当真是含着金汤匙出生的——她一出生就拥有豪华游艇、一座有140个房间的豪华别墅和21亿美元继承权。然而她的父母不允许她用家族的财富享受奢侈的生活，她必须去打零工挣钱，因为父母除了必要的生活费和学费之外不会再给她一分钱，连电话账单都必须自己支付。从高中时代起她就开始从事模特工作并凭借高挑的身材和靓丽的外表以及自身的努力在17岁那年成为杂志的封面女郎。同一年她还成为了美国妙龄小姐选美比赛的主持人，不可否认的是她的家世背景在她的成功道路上仍起到了不小的帮助——当她成为了美国妙龄小姐选美比赛的主持人时这项选美比赛的总裁恰恰正是唐纳德·特朗普。
2004年伊万卡·特朗普从沃顿商学院毕业后并没立即进入父亲庞大的商业帝国就业，而是去福里斯特城合伙公司担任零售拓展部的一名项目经理。在这个基层岗位上她逐渐积累着工作经验，了解房地产业各个环节的工作。24岁时她来到了特朗普集团并就任副总裁一职，一时间从全球范围内房地产项目的评估分析到项目的建设、行销和租借都由她负责。拥有精明的商业头脑的她从6岁开始炒股（令人汗颜）。为了解竞争对手的情况她每个月都要在其他酒店住上一晚。她并不满足于守住特朗普家族的产业，在工作之余她还成为了明星设计师，推出了自创同名品牌，涉及成衣、珠宝、女鞋、香水等各领域。伊万卡因此曾连续两年登上美国《福布斯》杂志的十大未婚女富豪排行榜榜首。
伊万卡创立了自己的珠宝、服装、香水品牌。对于女士的着装领域她是非常专业与有深入的了解。身高1.8米，体重60公斤，三维 35一25一35，超级魔鬼身材，32D的傲人身材，拥有又细又长的美腿。上过很多时尚杂志的封面，也在很多时装周走过秀。连她结婚的婚纱都是大名鼎鼎的vera wang亲自设计，婚礼现场也佩戴了价值不菲的珠宝首饰。在拥有高智商的同时她也拥有高情商——她最聪明之处在于：她知道如何与父亲特朗普相处，知道如何让她自己“有用”。表面上看一个女儿还需要怎么小心翼翼与自己的父亲相处吗？可其实仔细对比一下就会发现伊万卡与其他几个弟、妹之间的差别——只有她被带入华盛顿的政治圈，只有她得到了特朗普毫无保留的信任。美貌、财富、地位、智商、情商可以说在她身上实现了有机结合。
伊万卡的丈夫贾瑞德曾被《Fortune》杂志评选为“40位40岁以下最具影响力商业人物”。2006年他就以1000万美元（约人民币6830万元）买下纽约精英报刊纽约观察家周报，成为纽约城中的著名出版商，而这笔1000万美元的巨款并非来自贾瑞德家族的产业收入，而是他本人所赚的。根据2017年的审计报告披露：伊万卡和她的丈夫的资产净值约8亿美金。伊万卡自己2017年的总收入为5500万美金——这主要来自3个部分：从特朗普信托基金获得5000万收益，390万来自特朗普酒店集团的分红，另有一百多万是她自己的版税及其他收入。伊万卡和贾瑞德的婚礼足以让外界感受到他们的资本之雄厚：这场婚礼所用的珠宝中铂金钻石手工头饰价值4.5万美元，9.67克拉钻石耳环价值13万美元，26克拉钻石铂金手镯价值9万美元，合计总价值26.5万美元。
在孩子的教育问题上伊万卡和贾瑞德夫妇和当初伊万卡的父母几乎如出一辙——他们立足于将孩子培养为综合性复合式人才：也许在很多人眼中伊万卡的孩子学汉语只是一个噱头。其实如果仅仅将学习中文视为是用于和中国进行政治谈判或商务谈判的工具使用其实是一种肤浅的认识，事实上学习中文是了解中国文化的途径之一。当今世界各国其实无时无刻不在进行着外交博弈互动，要想让自己在政治谈判或商务谈判处于有利地位就必须做到知己知彼。那么如何了解自己的博弈对手呢？事实上如果我们中国人要真正了解西方国家的政治制度、经济状况等各种情况最好的方式是阅读西方人写的原版书籍，反之如果西方人要了解中国文化也需要良好的中文功底作为基础。事实上翻译有时会使原文发生重大改变，相当于是二次创作，不信请看：遥远的泰山展现出阴暗的身影，厚重的基础支撑起浅薄的高层，假如某一天有人将那乾坤颠倒，陈旧的传统必将遭逢天崩地裂。这是我国翻译的一首英文诗，可实际上这首诗本来是一个中国人所作，后来被翻译成英文再翻译回中文。原诗是这样写的：远看泰山黑乎乎，上头细来下头粗。有朝一日倒过来， 下头细来上头粗。由此可见不学习中文就难以了解中国人的思维意识，而要真正学习中文不能只是单纯依靠记忆，还必须深刻了解中国的历史文化氛围——这在伊万卡的孩子身上得到了体现：他们对中文的学习不是停留在日常口语的地步，他们能背诵唐诗三百首和《三字经》，还会演唱中国民歌《茉莉花》。即使将来唐纳德·特朗普的总统任期届满之后这个家族的成员不再从政，可他们依然执掌着一个世界性的庞大商业帝国，他们的业务范围遍及全球各地，有着良好汉语功底将会使伊万卡的孩子在全球化的今天相比美国其他豪门世家的子弟具有先发优势。
家庭条件不好的大学生毕业后如何实现逆袭？
首先不得不承认的一点就是，在中国社会的这个拼爹时代，家庭背景对下一代的职业发展是有很大的影响的，我们可以通过下面中的了不起的盖茨比曲线看出这点：
纵轴表示代际收入弹性，即成年子女的收入在多大程度上是由父辈收入决定的，数值越高就代表拼爹越严重。统计的结果显示，中国的代际收入弹性很高，在图中所有国家中仅次于秘鲁。说明中国确实是在拼爹，父辈的累积很大程度了自己的收入。
家庭条件不好要实现逆袭，仅仅只通过盲目的努力其实真的用处很小，这非常不鸡汤，而是真相——逆袭是风险很高的事，怎么可能通过刻苦学习这种低风险高确定性的事来实现？
风险是什么？百科里的答案是这样的，风险就是生产目的与劳动成果之间的不确定性。
那么在眼下的中国，家庭条件不好的大学毕业生还有没有向上的通道，能不能改变自己的社会阶级？
我认为还是有的，但一定不是在成熟的组织内。像公务员，国企央企，事业单位，500强，知名外企私企，这些都是比较成熟的组织，结构很稳定，从招人到录用，从入职到打拼升职，基本上都有一套制度规定，即便你很优秀很拼，但也不会偏离大众的轨迹，最多是某几个环节你冲的稍稍快一些。
除非你有一个牛爹帮你犯规，否则加塞是不要想的，排你前面的人会努力看住身后的位置，不让你挤上去。
但如果去到新兴行业，不成熟的组织，那机会还是蛮多的。比如移动互联行业，比如游戏行业，比如网络文学，比如网络金融，比如新媒体，比如地产中介……因为结构不稳定，行业红利处于纷乱哄抢的状态，你动作快，你有手段，是有可能趁着兵荒马乱冲到队伍前端的。
经常在论坛上看到有人骂中介竟然也敢月薪10万，这些人自己名校高学历毕业后进入央企，在同龄人里已经算是很优秀了，但如今竟然被不知哪个野鸡大学毕业的中介小哥碾压，多少会有些失落。
这就好像银行排队，突然新开一个窗口，那些队尾的会毫不犹豫的涌过去，而原先排在队伍前面和中间的人往往会有所犹豫。
对于逆袭这件事有五种境界：
第一种境界，完全不知道自己能逆袭。糊里糊涂的混日子。这是极少数。
第二种境界，知道自己有机会逆袭，但绝望。他们知道能逆袭，但对自己已经绝望。他们羡慕各种富二代，官二代。或者羡慕嫉妒恨，都有。外加恨自己，恨铁不成钢。他们或者认识到学历的本质，然后实现逆袭，从绝望中发现希望。或者就熬着，熬成什么样就是什么样，熬到他们能熬到的极限。或者干脆另辟蹊径，主要在于培养能力，不在于家庭背景好坏。例如马云等等。
第三种境界，知道通过自身努力逆袭，虽然难，但坚持奋斗。他们看到了背景标签、社会地位的重要性。也看到了客观的数据和事实，例如《财富》500强企业的调查显示，19%的首席执行官拥有常青藤大学的学位。他们明知山有虎，偏向虎山行。纵千万人吾往矣。千军万马过独木桥，老子也要挤上去。
第四种境界，知道学历无法超越家庭背景，所以丧失奋斗目标。他们看中的是这样的信息，不要因为有了学位就忘乎所以。“这个世界上有的是受过教育的窝囊废。”雷.克罗克说。他带着一帮人，其中没有几个大学生（他本人也不是）创建了麦当劳。即使是今天，麦当劳也有一半以上的管理人员从来没有获得过大学文凭。他们疑惑的问题是，既然很多顶尖学校毕业生的未来并不理想甚至收入程度比不过一些小型私营者（无任何别的意思）的收入，那么他们考取名牌大学的意义是什么？
这样的人本来抱着美好的愿望，发现愿望落空了。所以失望，迷茫。
第五种境界，知道学历无法超越家庭背景，但仍努力奋斗的。他们有更高级、更本质的目标。他们的奋斗的目标是，能够带来的精神财富，或者是带来的生活乐趣，或者带来的实际功用。例如长见识，长知识，长能力。可以用来创业、科研、创作，等等，统称为实现个人抱负和社会理想吧。
比如，家境贫寒的刘强东刚进大学时，只带了亲戚朋友凑的500块钱，然而大三时，他靠编程积累的第一桶金，开了一家小饭馆，但由于缺乏管理和监督，钱几乎被员工贪光了，最后亏损20多万。毕业之后，每天过着吃腌菜就饭的日子，工作两年才还清了外债。1998年，刘强东再次创业成立“京东多媒体”公司，实际是在中关村站柜台卖电脑配件。而时至今日，京东市值已达550亿美元，刘强东迎娶了比自己小19岁的章泽天。
巴菲特大学读的是宾夕法尼亚大学沃顿商学院。2年之后，他觉得课程不适合他，学不到东西，于是回到故乡奥马哈小镇上大学，一边继续他的白手起家的投资创业，一边读大学。要知道，沃顿商学院是世界顶级商学院。
本科毕业之后巴菲特申请哈佛的研究生，目的是扩大社交圈，结识更多的社会精英，结果被拒。沮丧之余，他发现他最热衷的投资学大师，格雷厄姆，也在大学教书，在哥伦比亚大学。于是巴菲特转投哥伦比亚大学。结果，巴菲特学到了投资学的学问，也学到了投资的本领。这就是一度的世界首富，一代股神的真实经历。
要逆袭，选择高风险、低稳定性行业与领域是前提条件，要很拼，这里讲的“拼”，不单是努力，同时也意味着承担风险的勇气——还有余下的一半要看运气。
举个例子,鸡蛋煎饼大家再熟悉不过了，在城市里上班族集聚的地方，总会有几个师傅一大早出来给大家做鸡蛋煎饼，而且生意永远是那么的红火。仔细一算，这门不起眼的小生意收入还是可以的。假如一个煎饼卖3块，成本可能占一半，如果半分钟能做一个饼，1小时就能赚180，一个早上算两小时黄金时间，就能赚360，一个月下来，就能赚8000块钱。但是，如果让你去做这门生意，你肯定不愿意。除了辛苦劳累和不受人待见之外，还有一个重要的原因是，你会隐隐地觉得看不到希望。对，没有希望。为什么呢？因为这8000块钱的收入，要想再往上提，实在是太难了。纵然等你手脚极为麻利之后，可能提到9000、10000，可是有可能提到5万、8万、10万吗？没可能。因为你挣的每一块钱都是你用双手一个饼一个饼摊出来的，你自己是你收入的最大瓶颈。
这是一种没有多少偶然性的职业。而实际上，大多数的职业都是没有多少偶然性的职业。你的收入以及收入的有限增长是可以预期的。你不可能一夜暴富或者一年暴富。你只能每个月每个月的省钱，把一枚枚硬币扔进储蓄罐；或者一举成为房奴，兢兢业业、战战兢兢地还二十年的房贷直到两鬓发白。
而所有获得巨大财富的人，他的财富积累都是阶越式的，不可能是线性增长出来的。所以绝大数的很多人无法完成逆袭，而只能在逆袭的口号声中麻醉度日。如果你要完成逆袭，就很大程度上依靠偶然性，你得去寻找运气，而不是让运气找你。
哈佛大学有多少中国留学生呢？
位于全球高等教育“皇冠”上的哈佛大学，是各国学子梦寐以求的“梦校”。然而哈佛的入学门槛毫无疑问极高！每年能够有多少中国学生有幸被录取进入哈佛大学就读呢？近日，哈佛的一份官方统计数据给出了答案。
先说本科，哈佛大学的本科生都就读于哈佛学院（Harvard College）。以刚刚入学的2022届学生为例，该申请季全球共有61221名学生申请哈佛大学，录取2020人，录取率仅为3.2%。△ 2022年哈佛大学申请录取人数
最终今年约有1650名学生在2022年秋季选择就读哈佛大学；其中国际学生比例为15.3%。以本科四年计算，哈佛大学在校本科生人数总规模保持在6500-7000人之间，其中国际学生近1000人。从比例上看，哈佛本科国际学生并不少；但是在录取中国学生上，其实是好佛是很“吝啬”的。最新的2021学年统计，哈佛在读的中国本科生仅有41人。中国学生几乎很少会放弃哈佛，这意味着哈佛大学每年录取的中国籍学生仅在10人出头。根据网上收集的信息：今年哈佛大学在中国大陆录取的学生来自北京十一学校、南京外国学校、上海中学国际部、上海包玉刚实验学校、上海建平中学等。哈佛也列出了其他国家的学生数据，对比一下其它国家的人口基数，不难发现，中国学生申请哈佛本科的难度无遗是最大的；哈佛对欧美国家学生要友好很多！哈佛大学国际本科生主要来源地及人数（2021学年）：加拿大：149人中国大陆：41人（香港7人；台湾2人）澳大利亚：38人英国：34人印度：30人墨西哥：30人巴西：23人德国：23人土耳其：21人韩国：21人日本：19人新西兰：18人南非：16人新加坡：14人
*以上14个国家的学生占哈佛本科国际学生的近50%。另外我们可以跟其他藤校做横向对比，下图是哥伦比亚大学2021学年的主要国际学生来源地。哥伦比亚大学本科规模与哈佛差不多，但是哥伦比亚大学中国本科生有382人，几乎是哈佛的10倍！（哥大直接录取的本科生没那么多，部分本科生是后期转学进入）可见，藤校也有“大”、“中”、“小”之分，这对中国学生再合适不过了！说完本科生，接着我们来看看哈佛有多少中国研究生——哈佛大学有11个研究生学院和1个继续教育学院。各学院就读的中国学生人数如下（2021学年）：哈佛大学各研究生学院在读中国学生数量：商学院：41人牙医学院：7人设计学院：184人神学院：9人教育学院：84人政府学院：24人研究生文理学院：491人法学院：60人医学院：45人公共健康学院：112人
以上总计：1052人* 学校统计数据中未含哈佛工程学院人数，原因不详* 哈佛大学研究生总人数超过2万人。继续教育学院：49人如果再细看一下，各专业的中国学生占比如何？我们会发现不同学院差异很大。在哈佛商学院中，国际学生人数较多的依次为：印度（89人）、加拿大（59人）、中国（41人）、英国（34人）、墨西哥（22人）、日本（21人）、德国（21人）、巴西（21人）。印度学生在国际学生中独占鳌头！在哈佛法学院中，国际学生人数较多的依次为：加拿大（63人）、中国（60人）、韩国（31）人、印度（19人）、德国（14人）、英国（11人）。在哈佛医学院中，国际学生人数较多的依次为：中国（45人）、加拿大（36人）、埃及（16人）、沙特阿拉伯（8人）。中国和加拿大是国际学生的主要组成部分。在哈佛政府学院中，国际学生人数较多的依次为：印度（74人）、德国（32人）、中国（24人）、韩国（24人）、英国（23人）、加拿大（20人）、巴西（20人）、法国（20人）、秘鲁（20人）商学院、法学院、医学院是美国竞争最激烈的三大学院，哈佛的肯尼迪政府学院是美国政坛的“黄埔”军校。可以看到，以上四个学院中，中国学生并没有数量优势。医学院中国学生相对较对，主要是从事基础研究学生较多，而真正读医学博士（MD）的学生几乎屈指可数。△ 哈佛医学院
哈佛研究生文理学院是人数最多的学院，数理化文史哲等基础学科都在该学院之下，该学院国际学生人数较多的依次为：中国（491人）、加拿大（128人）、印度（103人）、韩国（93人）、德国（55人）、新加坡（47人）、意大利（41人）、法国（31人）、巴西（28人）、俄罗斯（27人）、澳大利亚（25人）。在基础学科研究方面，中国学生是国际学生的主要主力军。此外，哈佛虽然没有提供工程学院的国际学生数量，但是可以想见，工程学院中，中国学生数量也是独占鳌头。此外，在哈佛设计学院中，国际学生人数较多的依次为：中国（184人）、加拿大（42人）、韩国（38人）、印度（25人）。中国学生占了国际学生的一半！在哈佛教育学院中，国际学生人数较多的依次为：中国（84人）、印度（28人）、加拿大（19人）、英国（19人），其它国家人数都在10人以下。在哈佛公共健康学院中，国际学生人数较多的依次为：中国（112人）、加拿大（62人）、英国（20人）、印度（19人）、澳大利亚（17人）、巴西（16人）、墨西哥（14人），其它国家都在10人以下。在以上三个学院中，中国学生占了绝对的优势。因为三个学院有部分硕士专业，如果说哈佛有“水”专业的话，基本上就指这几个专业了。但是无论如何，比起一些藤校的硕士专业大批招中国人，哈佛在学术和招生上，已经是十分严格了！企业的竞争力到底是什么？
世界顶级创意公司IDEO总裁蒂姆·布朗（Tim Brown）认为：只追求效率不是现代企业长远发展的模式，而应该设法打造自身的创新竞争力。为此，他提出了以下几种不同的发展范式。
本文为蒂姆·布朗在11月28日，清华五道口x造就《第三种智慧》的现场演讲实录。
造就第233位讲者：Tim BrownIDEO CEO兼总裁
大家下午好，很荣幸来到这里，和你们聊聊关于“创造力竞争新时代”的话题。
首先，我想给大家讲一个关于效率的故事。
曾有一位名为弗雷德里克•温斯洛•泰勒的机械工程师对工厂的运作模式很感兴趣，他于1911年出版了一本名叫《科学管理原理》的著作。读过商学院的朋友很可能都听过“泰勒主义”，该术语就来源于他撰写的那本书。
“泰勒主义”被提出后，人们孜孜不倦地研究企业如何提高生产效率，那些研究都取得了显著成效。基于这样的研究，全世界涌现出一批批非常成功的企业，全球经济都得以飞速发展。
追求效率一直以来都是好事，企业组织在提高运营效率的过程中学会竞争，但在这个变化莫测、错综复杂的世界里，光有效率是不够的。事实上，如果我们过于拘泥于效率，可能会非常、非常危险。
切勿只追求效率我要讲一个关于欧美报纸行业的小故事。在很长一段时间内，欧美报纸行业潜心研究如何提高新闻收集、报道编写、报纸印刷及派发的工作效率。他们认为，和其他生产、销售报纸的人竞争就是他们的商业模式。
但他们并没有意识到，由于报业的大部分收入来源于广告公司或刊登分类广告的个人，报纸行业本身并非他们的生意所在，报业不过是当地广告生意的一部分。
当谷歌和免费小网站Craig’s list出现后，报纸行业就遭到了毁灭性地打击，他们的商业模式被彻底淘汰。
由于太过注重效率，报纸行业错过了一场颠覆性的变革。直到现在，美国大多数地方的报纸都不再做生意了。
再举个例子。现在全世界范围内有个非常庞大的工业化农业系统，该系统对于养活不断增长的世界人口极为重要。但我们也发现，这个系统非常容易被破坏。在世界很多地方，它正在制造沙漠，而这也不是我们想要的。
事实上，我们的企业也是脆弱的。或许我们不需要工业化农业，我们需要的是雨林。雨林充满生机，非常富饶，而且具有韧性，它能够在任何类型的威胁中幸存下来。有趣的是，我认为企业也能做同样的事。
这里我要举一家企业的例子，它的名字与亚马逊雨林相同，叫做亚马逊公司（Amazon）。我认为，亚马逊公司比其他企业更有生机、更有韧性和创造力。原因是什么？是因为他们一直在不断地与各式不同的企业进行尝试。
企业应从高效运作的机器转变成丰富多产的生态系统，就像雨林一样。而生态系统的有趣之处就在于，它们一直在努力适应，极具竞争力。所以，创造力和充裕性就取决于竞争力和适应性，这也是“创新竞争力”说法的由来。
人们认为，当今最有弹性、最能适应、最成功的组织必须具有创新竞争力。创新竞争力是指企业实践、分享和生成新创意的能力。这其实是不同的境界，具有创新竞争力的组织都要具备这三个能力（实践新创意、分享新创意、生成新创意）。
我再来举几个例子。第一个例子是瑞典家居公司——宜家，它不断在实践新创意。宜家每年创造成千上万个新产品，他们一直在实践新的创意，并将之传至世界各地，这已成为他们DNA的一部分。
第二个例子是耐克公司，这是一家致力于传播新创意的公司。不论是对内还是对外，对于通过采用新材料，从而实现在效率之上可持续的目标，他们一直是走在最前沿的公司之一，这绝不是一件低成本或容易的事情，他们非常善于在企业内部传播新理念，在这方面做得非常成功。
第三个例子是斯坦福大学，在那里，不同的理念会相互碰撞，新创意在不断生成。技术、商业、创新等不同的理念在那里交融汇合，成为新创意的大熔炉，也为硅谷的形成和崛起奠定了坚实的基础。
打造创新竞争力当我们思考和研究富有创新竞争力的企业时，我们就知道，与单纯着眼于提升效率的传统企业相比，他们有着显著不同的行为方式。
首先是与众不同的思考方式。它们对战略的关注较少，而对初心的关注较多。它们明白，自己存在的意义不止于赚钱，这很重要，因为它能够将大型组织拧成一股绳朝着同一个方向进行创新。
如果企业明了自己的初心所在，那么当员工萌发有趣的想法，这个想法对组织的长期目标起到支持作用的可能性就非常大。
有个名为Zalando的企业在这方面做得非常好，它是欧洲最大的网上零售商，它的初心是使所有人重新思考时尚的意义，公司的所有员工都知道要尽可能多地去让人们接触到时尚。
其次是与众不同的工作方式。它们对程序的关注较少，而对实践的关注较多。实践是通过做事来学习的能力，而不仅仅是为了学而学。说到程序和实践，先来看看设计思维。设计思维是一种实践，我们通过它来拥有更好的想法，以此解决问题，生成新的方案。
秘鲁有一家小公司，它致力于运用“设计思维”开发新创意，开发了一个名为Innova学校的学校系统，该系统采用混合式学习法，将学生的毕业率提高了3倍。目前至少有55家私立学校及数万名学生使用该系统，它颠覆了传统的教育方式。
快速开发是一个非常宝贵的能力，对于具有创新竞争力的组织来说，快速开发就是把产生的新理念迅速落地，针对其采取行动，并在非常快速地周期内将其投入市场。与我们过去开发软件的方法相比，这种方法更有效、更快捷，投入市场的周期也更短。
第三是与众不同的衡量方式。它们不仅着眼于财务标准，还着眼于创新型企业所具备的特质，完善理念，发展理念，并使理念适应市场，这些特质帮助企业获得更大的成功。
最后是与众不同的领导方式。在传统的等级制度中，领导者站在最前列，大家希望领导者能够解决所有问题。但是，在具备创新竞争力的企业里，领导者要从单一化领导转向多元化领导，要提出鲜明主张、营造合适文化以及携手团队前行。
先来看第一种创新领导力，即提出鲜明主张。这也是探险家型的领导方式，作为领导者，要用正确的问题而不是正确的答案来领导团队。
以我的一位朋友（艾伦•麦克阿瑟）为例，她是实现单人环球航行的最年轻女士。在航行中她认识到，她赖以生存的所有东西都在船上，她正身处南大西洋的正中央，除了这艘船，没有任何人可以救她。
当她意识到这一点后问自己，地球是不是正如这艘船？人类赖以生存的每件事物都必须在地球上，人类没有地方呼救。而后，她又开始思考循环经济的问题，到底一个完全循环的经济是什么样的？是不是能够保留所有必需的资源，并且永续利用？
而后，她创建了一个非营利组织（艾伦•麦克阿瑟基金会），专门研究循环经济。现在，全世界范围内有数百家企业正在制定新的循环经济战略。我们也在研究设计指南，希望帮助设计者和工程师明白如何设计循环经济。
再来看第二种创新领导力，即营造合适文化。领导者要为他人建立舞台，激发他人的创造力，使他们成功。打个比方，第一种领导者好比探索者，好奇地平线之外有什么；第二种领导者则像一位园丁，他照料土地，为土地上的作物开花结果做好准备。
也举个例子，有两位中国的企业家孙函壮和孙安懋在上海建立了一条从新农场到餐桌的产业链，叫悦衡食集。他们做生意的最重要理念是所有的食品都要从自己的农场里产出。为了确保他们的员工了解农场和餐厅之间的联系，他们带员工实地参观了农场。
他们让员工在实地看到食材原料，看到作物生长的地方，了解它们是如何生长的，弄明白这些食物走进千家万户，进到餐馆里的意义。他们认为，这样做能够为客户提供更好的体验。他们为其他人发挥创造力奠定了基础。
第三种创新领导力是携手团队前行。这也是陪伴，陪伴具有创造力的团队一起开发新理念、新产品和新服务，就像球队教练那样，负责深入了解团队，融入团队，并做出决定。
有一个名为尼尔•格里默的企业家在美国创建了两家非常成功的食品企业，在创建最近这家公司时，作为CEO的他一直与团队待在一起，帮助团队做出正确的决策，开创他们的转基因食品事业。在这里，他扮演的就是教练的角色。
对于当今CEO来说，最重要的事情之一就是让他们明白，他们必须对公司正在创造的新事物和新理念有信心，要与团队一起奋斗，要接纳刚刚出炉的新理念，而不是等着万事就绪；还扮演好球员和教练的角色。
锤炼有创造力的公司有创造力的公司就好比是有创造力的领导者，他们必须具备站在不同立场的能力，而且他们必须在两种竞争力之间保持平衡。换句话说，必须保持高效，善于运用不同的领导方式，同时也善于兼顾运营效率和创新竞争力。
在今天，不论从事什么行业，保持运营效率和创新竞争力的平衡都是最严峻的挑战之一。此外，平衡并不是只有少数顶尖大公司才承担得起的东西，这是最基本的品质，至少我认为，是当今所有企业兴盛发达乃至经久不衰的基本要求和必要条件。
对于一个21世纪的企业来说，什么才是效率和创造力之间的平衡？是10%的创造力+90%效率还是还是各50%？或者75%和25%？没人知道，而且对于不同企业来说可能都不一样。又有哪些产业和领域最需要这些新理念？
我想指出的是，所有行业和所有领域都需要这些理念，没有任何领域能够免于破坏性竞争。理论上说，技术的破坏性无处不在，不仅仅在商业领域，还在政府领域和非营利领域。我们必须更好地利用技术，向客户提供更好的服务。
每个领域都是脆弱的，都必须思考这些理念。企业如何才能用我刚才所说的那些新观念武装自己？
这里有很多需要企业学习的新知识。我希望我们有更多时间去讨论这些理念，你们当中有些人也能加入我们的研究。
在这里，谢谢你们，非常感谢！
造就：剧院式的线下演讲平台，发现最有创造力的思想
