曲阜师范成考费用（学历与能力的失衡）
之前在新闻里，我看到过这么一件闹剧，任先生伪造自己是清华大学研究生学历，北京户口和一系列漂亮的履历在各大猎头网站投简历，得到了很多猎头的争相抢夺。他如愿的进入知名企业成为高管，年薪百万。可是好景不长，公司发现这位"金光闪闪"的任先生能力很一般，甚至都不如学历和履历一般的员工。于是公司董事会一商量，就把他解聘了。
后来公司一琢磨不对啊，就联系了猎头公司调查任先生的学历是否造假，后来果不其然，这个任先生只有小学学历，而他所有的履历和证书都是假的，公司觉得自己受骗，于是将任先生告上了法庭。
在我看来，虽然任先生因为涉及诈骗和伪造假证被法律制裁。但这件事不能光看表面，我们把这件事翻过来看，其实反映了一个现实的社会现象：如果想要在企业里有一个光明的未来，就必须兼得高学历和优秀的工作能力，缺一不可。
很多人认为这怎么可能做到呢？我一个大专毕业生，难道只有当小助理的份儿？永无出头之日？
我的回答是：当然不是，人是可以改变的。
今天这篇文章我会以“学历提升并没有那么难”“工作能力取决于你的专业度和职场社交”两个部分，为大家解读在企业里如何提升学历和能力，让自己的职场之路走的更远。
01.学历提升并没有那么难
说到学历这个问题，很多人都会埋怨起来：都怪我上学时没好好学习，不然早就上一本了...都怪我那个初恋，影响我高考，害得我只上了个大专...小时候家里穷，父母只能供我到初中...
其实这些理由已经不能作为阻碍学历的理由了，而真正影响你学历的因素是：你认为走入社会后就与上学无缘了，究其原因就是你的惰性。其实即使步入社会工作了，增长你的学历也并没有那么难。
在这里我要从“思想上的转变”和“最快的行动力”两个内容建议大家如何提升学历：
①思想上的转变
“我忙着呢，哪有时间看书？”
“我先把这个项目做好了，再考虑续研。”
“没钱读什么书？”
这些对话很耳熟吧？这就是在面对提升学历时，大部份人的心路历程。这些人认为我有现在的生活已经很满意了，我不需要丢掉现有的，重新再从学生做起。
其实你看似满意的背后都隐藏了对这种现状的不满，你认为自己辛苦一个月却拿不到一万块，你认为自己不仅没钱读书，还没钱交房贷和车贷，甚至出去吃一顿海鲜大餐都得算算工资多会发。你早就对自己的现状不满了，却害怕走出舒适圈，害怕改变。
在我看来，害怕改变是多么可怕的一种思想，这种思想不仅会减少一个人的能量，更会扼杀一个人的未来。如果你想给自己一个成为人上人的目标，就请转变你的思想，因为你现阶段的学历只能给你一个普通的未来，只有提升学历才能改变现状。
②最快的行动力
严女士是1982年生人，她中专毕业后一直在商场里做营业员，站了四年柜台后，她忽然意识到学历的重要性，于是立马复习参加成人高考，她考上了湖南大学大专，不久又觉得还得继续考，于是又考上了湖南大学工商管理专业本科，现在的她在备考中级经济师职称，而考学的同时，她已升为她所在企业的高管层。
在我看来，既然决定了一件事就要用最快的行动力去支持它，不然好的想法很快成为炮灰。严女士就是典型的以最快的行动力改变人生的例子。如果你已经开始行动了却又不知道该怎么做，那我在这里针对三种不同情况给你们三条建议：
如果你是初中、或者高中毕业可以报补习班学习，考成人大学的大专，而很多学校都支持成考专套自考本这样的考试形式，也就是说如果你努力学习的话，最快两年半就可以拿到自考本科毕业证书。而专科可以通过本校专升本或者自考本等方式升到本科，其实自考本科是比较难的，所以公司的接受度相对比成考更高。当然如果你不满足于本科，可以继续考研升博，这样你的人生会发生很大的变化。其实上班可以半工半读，因为现在很多再教育都实现远程教学，也可以利用晚上的时间补习。只要你想改变，就有无数种方法帮助你。所以我说提升学历本没有那么难，难的是你要用最快的行动走出第一步。
02.工作能力取决于你的专业度和职场社交
在企业里如果想得到晋升，优秀的工作能力是必不可少的。那么应该如何提高工作能力呢？
我在这里提两个最重要的建议：成为专家并找到贵人。
①成为专家
学校里的老师总是喜欢学习好的优秀学生，同样公司的老板也更看好业绩好更专业的员工，这样的员工代表着公司的软实力和活招牌。而把你手头的工作做成专家的水平，是你提高能力的最快方式。很多人会产生疑问：一个资质平平的普通员工，如何能成为职场专家呢？
就职于物流贸易公司的会计张女士是个普通的员工，她并没有特别拿手的技能，就连她整日都需要做的报表，都能出现算错帐的情况，老板多次找到她希望她能细心一些，否则会解雇她。但只有她自己明白，虽然她已经考下了中级会计师证，但是面对她的软肋excel函数公式算法，她真的没有那么专业。
面对马上要失去工作，她给自己立了个目标，一定要在一周内彻底的学会excel函数公式。她找了一个按小时收费的老师专门给她恶补excel函数，每天下班后学到12点，午休时间也用于背公式，再加上两个休息日她也都在学习。
一周后，她能自由换算excel函数公式，而且不仅仅限于那21个会计专用公式。又过了一周她把excel、word、 PPT的所有功能都运用自如，就连老板的助理遇到问题都要请教她。她成了贸易公司里办公软件的专家。
在我看来，张女士其实和大多数人一样，在工作中都浑浑噩噩、得过且过。但是面临失业又不得不重新学习。在重新学习的过程中，她发现了自己的潜力和决心，于是不断钻研工作技能，最终被公司领导和同事认可。在企业里成为专家是获得工作能力的最直接最快的方式。
②职场社交
我在这说的职场社交可不是平时与同事和领导建立友谊，而是在同公司里或者同行业里找到有技能的同事，用最谦虚尊敬的态度拜他们为老师。而拜师的目的则是要学会他们的核心技能。
如果说成为专家是提升职场能力的基础，那么拜师这样的职场社交则是提升职场能力的核心。其实拜师这件事又可以引申出另外一层含义：谦虚的得到自己想要的能力。
这里就要说到春秋时期伟大的教育家、思想家孔子，他年轻的时候已经是远近闻名的具有大学问的老师了，但是他总觉得自己学问不够能力不足，于是从自己的老家曲阜去洛阳拜同为思想家的老子为师，想和他学习。
老子见到孔子后说到研究学问你不比我差，为什么要拜我为师呢？孔子谦虚地说：“您的学问渊博，跟您学习一定会有大长进的。”从此老子就把自己的知识毫无保留地教给孔子。
在我看来，拜师这样的职场社交形式虽然表面看起来过于形式化，但是实际是大有好处的。一个能在职场里拥有想法和技能的人本就是优于他人的，他们遇到谦虚请教的人会有很大的优越感和自信，这时也更容易教你有用的东西。所以说，正确的职场社交是获取职场能力的一种有效方式。
总结一下：
今天这篇文章我用“学历提升并没有那么难”“工作能力取决于你的专业度和职场社交”两个部分，为大家解读在企业里如何提升学历和能力，让自己的职场之路走的更远。
感谢看到文章最后。
希望在职场中的你能够平衡学历和能力，开通绿色的创业之路。
