内容运营是做什么的(c端运营具体运营内容是什么)
内容运营是做什么的，c端运营具体运营内容是什么？
C端运营主要是用户运营、内容运营、社区运营、市场运营、商务运营、产品运营，6个运营方向。C端是“Consumer(消费者)”的缩写，可以理解成零售端的意思，货品直接到达消费者手中，例如淘宝，天猫，京东，拼多多属于C端平台。C端则主要是训练营和网课。C端则是运营与每个人产生链接产生信任，这也无外乎小课做转化，千人千面，用惯用的形式刺激学员需求，从而完成更高一步的转化。
让个人在训练营中产生深度链接，同时产生个体的价值，找到归属感，
从陈翔六点半你学会了哪些做内容运营的经验？
“六点半”从2015年开始起步，节目是定位为幽默录像式网络短剧的《陈翔六点半》。从创作的角度看，视频短小精悍，很适合在上下班观看，而且也适合在网络端传播他抓住了用户需求，引了大量粉丝，配上独特的配音，蘑菇头特别让人记忆深刻。
“六点半”前期盈利模式肯定是靠平台点击率来赚取收益，现在名气大了，找他做演员的拍电影的，做广告植入的非常多。
京东运营每天要做的工作？
主要工作内容：
1、负责京东促销活动公司内部协调工作，策划京东店铺促销和关联销售活动，分析每日营销和交易数据；
2、负责与京东运营人员接洽沟通，做好各方面配合工作；
直播运营都有哪些岗位？
很多人对直播这个行业挺好奇的，作为一个新兴的领域，它也催生出了很多岗位，比如说主播，还有你说的直播运营。
作为一个玩了5年直播的人，从淘宝到快手再到抖音，每个平台我都做过，今天就来跟大家分享一下，直播这个行业的真实情况。一、直播有哪些岗位？一个直播团队里有8大岗位，运营、主播、副播、中控、短视频、文案、客服、流量投手。直播团队里的每一个人都非常重要，一个配合默契的直播团队的组建是非常难的事。1、运营，薪资：8-10K直播运营是整个团队里的老大，什么都要会，要懂直播规则与流程，要有选品分析能力，还要有团队管理与培训经验，最好还要有电商从业经验。2、主播，薪资：10-15K+提成主播要有强大的个人魅力和控场能力，把握直播间的节奏；有抖音或者淘宝直播带货经验最佳。如果没有直播经验，做过门店营业员、业务员、讲师或者主持等职业，拥有相关经验的也可以。除此之外，主播还要能吃苦，体力好，毕竟动不动就在镜头前面直播6、7个小时，一般人扛不住的。以及，最重要的一点：稳定。3、副播，薪资：6-8K我们一般都会给主播配个副播，去分担一下主播的压力，也是为日后转成主播做培养和铺垫。副播是公司重点培养的对象，要有主播的潜质；直播过程中要跟主播临场配合，不要抢词；副播要比主播更了解产品，跟用户互动，及时回复公屏。4、中控，薪资：8-12K中控的入门门槛很低，但是非常重要的岗位，既要负责产品上下架、改价格、改库存、拉黑、禁言等工作，还要有极高的流量敏感度，我们会要求中控每隔一段时间将直播间的GMV写在白板上，让主播看到，实时调整直播节奏和话术。中控一般是作为未来的运营去培养的。5、短视频，薪资：8-12K短视频这个岗位，我们更看重剪辑能力而不是拍摄能力，因为卖货短视频是不用做剧情的，只做商品的展示。6、文案，薪资：8-10K文案要懂得抓热点，有一定的文案功底，懂得运用镜头语言，有超强的学习与模仿能力。7、客服，薪资：6-8K有淘宝客服经验为先，有粉丝运营能力最好，有社群运营能力为上佳，有粉丝裂变能力为千年等一回。8、流量投手，薪资：10-25K流量投手也是直播团队的核心人员，有直通车或者钻展投放经验最好，懂得产品市场的人群圈定，具有数据分析能力，稳定，沉得下心。以上就是一个直播团队的8大岗位，不过就算你有足够的人手，我也不建议你真的找来8个人去做一个团队，成本太高。新媒体运营的工作内容是什么？
做新媒体运营工作的话，每个岗位的具体工作职责是不一样的，所以不能一概而论。但是总体来说，做新媒体运营工作的话，其主要的工作职责包括这几方面：
1.内容运营，负责运营公司的公众号、微博、头条号、抖音等账号，输出优质的内容，吸引精准的粉丝。
2.活动运营：定期的策划组织一些相关的活动，可能是拉新用户，可能是促销产品等等。
3.用户运营：做好用户互动和粉丝维护，提升用户粘性和活跃度，促进产品的销售和转化。
4.数据分析：对运营的账号定期进行数据的分析，找到存在的问题，比如内容选题或者推广渠道等进行优化调整以上几点基本是每个运营人都会涉及的职责内容。新媒体工作整体上还是比较好找工作的，但是对新手来说就不是那么容易找到工作了。新手的话，建议还是找个口碑好一点的学校系统学习一下，有助于你快速找到新媒体工作。我朋友前段时间在北京黑马新媒体培训过，好像新媒体和短视频都有讲，现在在一家电商公司做新媒体运营工作，月薪10k。
