泰州专升本学历提升考试（旧的一年错过了公务员考试）

岁末至，新春来！各位小伙伴们，感谢大家一路同行！

2020江苏选调生面试将在2月23日进行，本年度江苏选调生考试即将接近尾声。如果有错过这次选调生考试的同学，不妨考虑“选调青年人才考试”。

“选调”不等同于“选调生”。选调生考试是公务员考试的一种，选调也是一种选拔人才的方式，包括但不限于选调生考试。近期江苏南通、江苏泰州陆续发布了选调青年人才公告，均为全额拨款事业单位编制，对于想进入体制内的考生来说，不失为另一种好的选择。

1、 南通如东选调25人

★选调对象一：面向国内外高等院校、科研院所全日制硕士、博士研究生;面向部分“双一流”大学(名单附后)应届全日制大学本科及以上毕业生。

★选调对象二：面向2008年至2012年县组织人社部门统一招录的、享受专项事业编制待遇、目前仍在职在岗的高学历人才(以下简称“县统招的高学历人才”)。

★选调名额：25名左右。其中，5名面向县统招的高学历人才公开选调。

★报名截止时间：2020年3月20日。

★培养管理政策

1.选调人员纳入县财政全额拨款事业编制，由组织、人社部门跟踪管理。享受国家规定的事业单位工作人员各项工资福利、保险等待遇。

2.选调人员属选调对象一的，到如东工作后，享受：

(1)一次性综合补贴。正式报到后，博士生、硕士生、本科生分别给予10000元、6000元、5000元的补贴。

(2)专项津贴。来如东工作五年内，博士生、硕士生、本科生分别按每人每月3000元、2000元、1800元的标准享受专项津贴。

(3)购房补助。在如东工作五年后，本人在如东购房且用于自住的，按照博士生每人18万元、硕士生每人12万元、本科生每人10万元的标准给予购房补助，分三年发放。

(4)选调人员试用期一年。试用期满，考核合格的，作为党政后备干部培养对象重点培养，一般安排在县内重点园区等相关部门工作。对试用期间表现一般、能力不强，试用期满考核不合格、不服从组织安排的，按有关规定办理。

(5)对选调青年人才的培养、管理和使用等情况进行跟踪，采取动态调整机制，适时提出培养使用建议方案。对能力突出、表现优秀的可适时选拔任用。

(6)选调人员在如东服务年限不少于5年(含试用期)。

3.选调的县统招高学历人才，根据工作需要、事业单位岗位设置情况，安排到相应县级机关所属事业单位工作。除享受国家规定的事业单位工作人员各项工资福利、保险等待遇外，不再享受生活、住房等补助待遇。

2、 泰州高港选聘青年人才

➢选聘数量

2020年计划选聘专门人才15名左右，其中男生9名左右、女生6名左右。

➢选聘对象

1.国内一流大学建设高校(名单见附件1)2020年全日制硕士研究生及以上学历学位应届毕业生(本科毕业院校须为国内第二批次录取的本科院校及以上，研究生阶段学制在2年及以上，不含定向、委培、独立学院、专升本、非统招或在职攻读学历学位的学生)。

2.位列ARWU、THE、U.S.News、QS世界大学排名最新榜单前200强的国(境)外高校2020年全日制硕士研究生及以上学历学位应届毕业生(本科毕业院校须为国内“双一流”建设高校，研究生阶段学制在2年及以上，不含定向、委培、独立学院、专升本、非统招或在职攻读学历学位的学生)。

➢培养管理政策

1.聘用人员编制为财政全额拨款事业编制，直接纳入区党政后备干部人才库，作为区管后备干部培养，工资福利待遇按照同类事业编制人员确定。

2.聘用人员参照区“人才十条”政策标准统一发放“购房券”和生活补贴，具体项目和标准如下：

(1)“购房券”：博士研究生10万元、硕士研究生6万元。

(2)生活补贴：博士研究生2万元/年，硕士研究生1万元/年，连续发放3年。

3.聘用人员一经聘用，签订最低服务期限为5年的聘用合同。实行试用期和轮岗锻炼制度，为期一年，分别安排到园区、镇街和区级机关部门进行培养锻炼(一年内提供免费住宿)，人事关系挂靠在泰州市高港区专门人才工作站。

4.聘用人员试用和轮岗锻炼结束，由泰州市高港区专门人才工作站对其进行综合考核，并根据个人专业特长、综合表现及岗位空缺情况，安排到相应单位岗位。对试用期满考核不合格或不服从组织安排、违反聘用管理规定的人员，解除聘用合同，人事关系转入人才服务机构，由其自谋职业。

3、 其他仍可报名的选调公告

➢2020江苏海安市选调优秀青年人才20人公告

◆报名时间：2019年12月20日9:00至2020年2月29日17:00

◆编制：选调人员纳入财政全额拨款事业编制，由海安市组织、人社部门跟踪管理，享受国家规定的各项工资福利待遇。

➢2020江苏通州区选调优秀青年人才40人公告

◆报名时间：2019年12月31日—2020年2月29日。

◆编制：选调人员纳入财政全额拨款事业编制，享受国家规定的各项工资福利待遇。同时，对2020年应届毕业的博士、硕士研究生，五年内，分别按每人每月3000元、2000元标准给予综合补贴。